9月1日，贵州醇酒业有限公司董事长朱伟正式接任湖北枝江酒业股份有限公司（以下简称“枝江酒业”）董事长、总经理、销售公司总经理职务。在宣布履新消息的同时，朱伟还表示将通过发布十条“枝江酒业新政”的方式，释放下一步企业转型战略，推动枝江酒业发展模式彻底转型，重聚增长势能，再创往日荣耀。
今天（9月2日），朱伟通过网络平台发布枝江酒业新政第一条。↓
枝江酒业新政一：不减一人。全员涨薪。涨幅不低于10%。连涨五年。五年后会有新的涨薪政策。
鉴于我们过去三年连续亏损，且今年1-8月仍处于较大额度亏损状态，涨薪时间稍微推后一点，从2021年元月1日执行，我们将用这接下来的四个月时间，努力解决企业当期亏损问题。
枝江（酒业）新政的第一条就宣布全员涨薪，这是一个典型的理想主义者。
推后四个月而不是当月立即兑现，可能这又是一个现实主义者。
也要说，枝江酒业此次五年涨薪政策的宣布，并不像7月1日宣布贵州醇涨薪那样轻松，因为贵州醇已经很好地实现年度盈利，而枝江还没有。
关于此次涨薪，有同事曾善意提醒：是否不必这么着急，看看形势再说？但，一则员工收入确实很低，急需涨薪，二则既然接下了这副重担，就不想再给自己留有多大的余地和退步。
所以，作为枝江（酒业）新政的第一条，宣布这样的决定，并且不减一人，将带着枝江所有同事一起，背水一战。
来源：今日头条