枝江融媒（记者 胡文汇）基层医疗水平高不高，关键在医生。近年来，枝江市着力完善村医队伍，确保每村一名大学生村医，有效补齐村级医疗“短板”。

9月14日一大早，仙女镇周场村的村医黄麟珂就提着药箱来到村民家中，开始每月的例行上门巡诊工作。

周场村组建了家庭医生签约服务团队，团队由仙女镇卫生院和村卫生室的医生组成。与村民签约之后，医生根据签约协议定期为村民开展入户健康服务等项目。

“像我们这些老年人，有些不懂的，医生就解释给我们听，干什么都很热情。”村民黄红芹因为身体原因，行动不便。参加工作以来，黄麟珂每个月都会到黄阿姨家巡诊一次，帮她量血压、测血糖，叮嘱她按时服药。

黄麟珂今年22岁，2018年高中毕业后，通过乡村医生定向委培计划，到三峡职业技术学院学习，今年一月来到仙女镇周场村卫生室工作。

基层人手不足，在这里，黄麟珂身兼数职，除了日常的输液问诊以外，还要客串收费员、发药员，并承担公共卫生服务、开展慢性病防控等工作。黄麟珂告诉记者，刚到村里工作时难免有些落差，但他并不后悔。

“作为一个年轻人，我觉得应该到基层来，对自己是个磨练，希望在这里能够锻炼自己。”

在枝江，像黄麟珂这样的大学生村医还有很多。据了解，自2014年起，枝江市便联合大专院校开展乡村医生定向委培。2016年，我市将村卫生室纳入紧密型医共体建设，推行市镇村一体化改革和“八统一”管理。2017年出台了《枝江市医疗卫生机构财政投入暂行办法》等系列文件，落实乡村医生养老保险补助等待遇保障。并于2020年印发了《枝江市定向委托培养大学生村医帮扶带教工程实施方案》。下一步，我市还将加快推进定向委培乡村医生职业化进程，进一步稳定乡村医生队伍，让大学生村医下得去、留得住、干得好。

（责任编辑：石青）